Handlowiec / Handlowczyni ds. Rozwiązań Przemysłowych
Miejsce pracy: Warszawa
Dla naszego Klienta, renomowanego dostawcy zaawansowanych rozwiązań dla przemysłu oraz integratora zrobotyzowanych linii przemysłowych, poszukujemy New Business Managera (praca polegająca na pozyskiwaniu nowych oraz utrzymywania relacji z kluczowymi Klientami firmy).
Stanowisko ma istotny wpływ na rozwój sprzedaży i kierunek ekspansji firmy. Osoba zatrudniona będzie miała dużą autonomię w działaniu i realny wpływ na strategię sprzedażową w regionie. Praca ma charakter mobilny (spotkania z Klientami na terenie Polski) oraz stacjonarny w nowoczenym biurze firmy (w zakresie przygotowania ofert i raportów).
Opis stanowiska
- Odpowiedzialność za pozyskiwanie nowych klientów z szeroko rozumianego przemysłu na terenie całej Polski.
- Rozbudowywanie bazy kontaktów poprzez aktywne wyszukiwanie przedsiębiorstw, identyfikowanie osób decyzyjnych oraz nawiązywanie nowych relacji biznesowych.
- Rozwój sprzedaży wśród pozyskanych klientów w zakresie automatyzacji pakowania i paletyzacji oraz systemów znakowania przemysłowego.
- Analizowanie potrzeb klientów z uwzględnieniem całego procesu produkcyjnego oraz udział w przygotowaniu koncepcji rozwiązań wspierających nowe inwestycje.
- Prowadzenie rozmów z kadrą zarządzającą i negocjowanie warunków współpracy z przedstawicielami Zarządu.
- Przygotowywanie indywidualnych ofert handlowych i prowadzenie klienta przez kolejne etapy procesu sprzedażowego.
- Obserwowanie rynku oraz aktywności konkurencji, w tym rozpoznawanie stosowanych rozwiązań i możliwości pozyskania klienta.
- Reprezentowanie firmy podczas targów oraz innych wydarzeń związanych z branżą przemysłową.
- Współdziałanie z marketingiem, zespołem inżynieryjnym i serwisem przy obsłudze projektów oraz klientów.
- Przekazywanie Zarządowi informacji dotyczących prowadzonych działań i wyników sprzedaży.
Wymagania
- Doświadczenie w sprzedaży technicznej i pracy z klientami biznesowymi.
- Znajomość branży przemysłowej oraz doświadczenie w sprzedaży zaawansowanych technicznie produktów lub rozwiązań.
- Wykształcenie wyższe, preferowane techniczne.
- Umiejętność samodzielnego pozyskiwania klientów i rozwijania własnego portfela kontaktów.
- Zdolność do budowania długofalowych relacji handlowych.
- Komunikatywność i swoboda w prowadzeniu rozmów z osobami na różnych szczeblach organizacji, również z kadrą zarządzającą.
- Samodzielność, inicjatywa, odpowiedzialność i zaangażowanie.
- Dokładność, sumienność oraz dobra organizacja pracy.
- Wysoka kultura osobista i umiejętność współpracy z innymi działami.
- Znajomość pakietu MS Office.
- Znajomość języka angielskiego pozwalająca na prowadzenie kontaktów i negocjacji z klientami zagranicznymi.
- Prawo jazdy kat. B.
Oferujemy
- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na pełny etat.
- Po okresie próbnym możliwość zawarcia umowy na czas nieokreślony.
- Podstawę wynagrodzenia na poziomie 12 000–13 000 zł brutto oraz prowizję bez ograniczenia maksymalnej wysokości.
- Stabilne zatrudnienie i współpracę w perspektywie długoterminowej.
- Samochód służbowy również do celów prywatnych.
- Telefon oraz komputer do pracy.
- Szkolenia produktowe i wdrożenie w oferowane rozwiązania.
- Pracę w rozwijającej się firmie posiadającej ugruntowaną pozycję na rynku.
- Możliwość rozwijania kompetencji w obszarze sprzedaży technicznej i rozwiązań dla przemysłu.