Ogłoszenie numer: 11448997, z dnia 2026-10-03
Klient portalu Praca.pl
Firma działająca w sektorze edukacyjnym – poszukuje osoby, która będzie odpowiedzialna za planowanie, wykonanie i ocenę pracy zespołu promocyjno – sprzedażowego, około 20 Konsultantów na terenie Polski. To stanowisko dla osoby, która lubi pracę z ludźmi i liczbami.
Sales Performance Manager
Miejsce pracy: Warszawa
Opis stanowiska
Będziesz blisko Zespołu i jego codziennej pracy. Do Twoich zadań będzie należało m.in.:
- udział w budowaniu celów, planów,
- kontrolowanie planowania pracy Zespołu, monitorowanie liczby i realizacji spotkań,
- monitorowanie liczby pozyskiwanych kontaktów i nowych szans sprzedażowych,
- weryfikowanie jakości i kompletności raportowania w CRM,
- monitorowanie realizacji zadań i ustaleń,
- analiza bieżących wyników Zespołu,
- monitorowanie realizacji targetów oraz postępów w ich osiąganiu w trakcie sezonu sprzedażowego,
- identyfikowanie obszarów wymagających poprawy i inicjowanie działań naprawczych,
- regularna współpraca z Zespołem – feedback, rozmowy, wsparcie i motywowanie.
Wymagania
Idealny Kandydat/ka:
- osoba energiczna, nastawiona na sukces,
- potrafi oceniać fakty i wyciągać wnioski,
- jest konsekwentna, ale niekonfliktowa,
- ma zdolność podejmowania działań adekwatnych do sytuacji,
- potrafi motywować, ale również jasno stawiać oczekiwania,
- mile widziane doświadczenie w branży edukacyjnej,
- znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2,
- mile widziani absolwenci wydziałów filologii angielskiej z doświadczeniem biznesowymi,
- doświadczenie w zarządzaniu ludźmi.
Oferujemy
- samodzielne i odpowiedzialne stanowisko,
- realny wpływ na organizację i efektywność pracy Zespołu,
- pracę w dynamicznej, rozwijającej się organizacji,
- możliwość wdrażania własnych pomysłów i usprawnień,
- współpracę z doświadczonym Zespołem,
- wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i kompetencji.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.