Attun to pierwsze nowoczesne centrum regeneracji i dobrostanu, łączące innowacyjne technologie wspierające zdrowie, relaks i odzyskiwanie energii. Tworzymy wyjątkowe miejsce dla osób, które świadomie dbają o siebie i poszukują najwyższej jakości doświadczeń wellness.
Specjalista / Specjalistka Wellness
Miejsce pracy: Warszawa
Nr ref.: SW/0626/ATU
TWOJĄ MISJĄ BĘDZIE:
- bezpośrednia, telefoniczna i mailowa obsługa klientów centrum
- udzielanie informacji o ofercie oraz zabiegach
- opieka nad klientem od momentu wejścia do centrum do zakończenia wizyty
- reagowanie na potrzeby klientów i dbanie o ich komfort pobytu
- dbałość o powierzony sprzęt oraz zgłaszanie usterek sprzętu
- przyjmowanie płatności oraz obsługa terminala płatniczego i urządzeń biurowych
SZUKAMY OSOBY, KTÓRA:
- interesuje się zdrowiem, wellness, biohackingiem lub nowoczesnymi technologiami wspierającymi dobrostan
- posiada wysoką kulturę osobistą i naturalną łatwość budowania relacji
- jest komunikatywna, empatyczna i odpowiedzialna
- swobodnie komunikuje się w języku angielskim
- lubi pracę z ludźmi i dbałość o detale
- chce rozwijać się w dynamicznym, inspirującym środowisku
MILE WIDZIANE:
- wykształcenie lub doświadczenie w dziedzinie kosmetologii, wellness, spa, hotelarstwie lub obsłudze klienta premium
- zainteresowanie holistycznym podejściem do zdrowia i regeneracji
OFERUJEMY:
- pracę w wyjątkowym miejscu tworzonym według najwyższych standardów
- możliwość poznania i pracy z innowacyjnymi technologiami wellness
- szkolenia i rozwój zawodowy
- przyjazną atmosferę oraz kontakt z inspirującymi ludźmi
- atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i zaangażowania
- możliwość korzystania z technologii Attun
Administratorem Państwa danych osobowych jest SATORIA GROUP Spółka Akcyjna z siedzibą w 02-758 Warszawa, ul.Mangalia 1A, zarejestrowana w rejestrze przedsiębiorców przez Sąd Rejonowy w m.st. Warszawy, XIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 00000281121, NIP: 5271557591, adres e-mail dane(at)satoriagroup.pl.
Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji.
Przetwarzanie danych osobowych będzie prowadzone zgodnie z przepisami Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE.
W każdej chwili mogą Państwo cofnąć zgodę na przetwarzanie danych osobowych, ale cofnięcie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
Przysługuje Państwu prawo do:
Jeżeli kandydat wyrazi zgodę jego dane osobowe mogą być przetwarzane również na potrzeby przyszłych rekrutacji. Dane wówczas będą przechowywane przez okres niezbędny do realizacji celu przetwarzania jednak nie dłużej niż 24 miesiące.
Podanie przez Państwa danych osobowych w ramach aplikacji ma charakter obligatoryjny gdyż ich podania wymagają przepisy Kodeksu Pracy (Pracodawca ma prawo ich żądania), a w przypadku innych nieobligatoryjnych danych podanych w CV np.: dotyczących zainteresowań, czy zdjęcia kandydata, ich podanie ma charakter dobrowolny, przy czym podanie danych obligatoryjnych jest niezbędne do zawarcia z Państwem umowy o pracę.
Przekazywanie danych poza EOG może odbyć się tylko i wyłącznie na podstawie odrębnej zgody.
Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji.
Przetwarzanie danych osobowych będzie prowadzone zgodnie z przepisami Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE.
W każdej chwili mogą Państwo cofnąć zgodę na przetwarzanie danych osobowych, ale cofnięcie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
Przysługuje Państwu prawo do:
- żądania od administratora dostępu do Państwa danych osobowych;
- sprostowania danych osobowych;
- usunięcia danych osobowych;
- ograniczenia przetwarzania danych osobowych;
- wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania;
- przenoszenia danych;
- wniesienia skargi do organu nadzorczego.
Jeżeli kandydat wyrazi zgodę jego dane osobowe mogą być przetwarzane również na potrzeby przyszłych rekrutacji. Dane wówczas będą przechowywane przez okres niezbędny do realizacji celu przetwarzania jednak nie dłużej niż 24 miesiące.
Podanie przez Państwa danych osobowych w ramach aplikacji ma charakter obligatoryjny gdyż ich podania wymagają przepisy Kodeksu Pracy (Pracodawca ma prawo ich żądania), a w przypadku innych nieobligatoryjnych danych podanych w CV np.: dotyczących zainteresowań, czy zdjęcia kandydata, ich podanie ma charakter dobrowolny, przy czym podanie danych obligatoryjnych jest niezbędne do zawarcia z Państwem umowy o pracę.
Przekazywanie danych poza EOG może odbyć się tylko i wyłącznie na podstawie odrębnej zgody.