SIG jest wiodącym dystrybutorem specjalistycznych materiałów budowlanych, obsługującym sektor budowlany i konstrukcyjny w całej Europie. Zapewnia Klientom porady wykwalifikowanych doradców, profesjonalną i szybką obsługę handlową, poszerzoną o usługi transportowe, terminowe dostawy oraz pełny asortyment produktów. Gwarantuje sprawną obsługę na każdym etapie prowadzonych prac budowlanych i wykończeniowych. Od kilku lat rozwija się w modelu sprzedaży wielokanałowej, obejmującym zarówno tradycyjne metody sprzedaży jak i dynamiczny rozwój sprzedaży e-commerce.
Sprzedawca Wewnętrzny Izolacji Technicznych Wentylacji i Klimatyzacji
Miejsce pracy: Siedlce
Opis stanowiska:
- Obsługa klienta w codziennych działaniach, zapewniająca profesjonalne wsparcie.
- Przyjmowanie i rejestrowanie zamówień sprzedaży w wewnętrznym systemie.
- Tworzenie ofert handlowych dopasowanych do potrzeb i oczekiwań klientów.
- Monitorowanie i weryfikacja stanów magazynowych w celu realizacji zamówień.
- Koordynowanie potrzeb transportowych i przekazywanie ich do osoby odpowiedzialnej za logistykę.
- Kompletowanie dokumentacji związanej ze sprzedażą i jej prawidłowe archiwizowanie.
Wymagania:
- Znajomość produktów z zakresu wentylacji, rekuperacji i klimatyzacji.
- Znajomość rynku wykonawców klimatyzacji i wentylacji (mile widziane).
- Wiedza o produktach oraz rynku branży budowlanej (mile widziane).
- Umiejętność pracy zespołowej i współpracy w dynamicznym środowisku.
- Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku.
- Zdolności analityczne, umożliwiające efektywne podejmowanie decyzji.
- Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne i rzetelność w wykonywaniu obowiązków.
- Dobra organizacja pracy i umiejętność samodzielnego zarządzania czasem.
Oferujemy:
- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.
- Stałe godziny pracy od poniedziałku do piątku: 07:00–15:00 lub 08:00–16:00.
- Duży zakres samodzielności i możliwość realizacji własnych pomysłów.
- Pracę w firmie o dojrzałej kulturze organizacyjnej, wspierającej rozwój pracowników.
- Dostęp do platformy wspierającej dobrostan pracowników.
- Możliwość skorzystania z prywatnej opieki medycznej lub karty sportowej.
- Opcję przystąpienia do ubezpieczenia grupowego na życie.
- Kompleksowy program szkoleń i warsztatów rozwijających kwalifikacje (m.in. produktowe i sprzedażowe).
- Udział w programie wdrożeniowym, zapewniającym pełne przygotowanie do pracy na stanowisku.
- Dostęp do szkoleń e-learningowych dotyczących zasad funkcjonowania firmy.
- Możliwość rozwoju w strukturach organizacji.
- Zniżki na produkty i usługi firmy.
- Udział w inicjatywach charytatywnych realizowanych przez firmę.
- Bezpieczne i komfortowe warunki pracy.